Кадровый дефицит в 86 тысяч сотрудников удалось восполнить предприятиям Кубани
Потребность в кадрах компаниям региона помогли компенсировать мероприятия федерального проекта «Производительность труда», который с 2025 года реализуют в рамках нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика».
В рамках проекта за шесть лет на предприятиях создали 18 корпоративных центров опережающей подготовки. Их основной задачей было помочь компаниям преодолеть кадровый дефицит. Профильные площадки и разработка стандартов профессий позволили грамотного перераспределить внутренние ресурсы, выстроить систему адаптации новых сотрудников и постоянного развития опытных специалистов.
По итогам 2024 года Краснодарский край также занял первое место в России по количеству обученных руководителей в рамках образовательной программы «Лидеры производительности». Вместе с федеральными экспертами топ-менеджеры разрабатывают проекты, знакомясь с самыми актуальными инструментами в области управления персоналом, маркетинга, коммерческой деятельности, развития стратегии. Все эти знания помогают им улучшить бизнес-процессы и повысить эффективность работы сотрудников своих предприятий.
Реализация федерального проекта в регионе продолжается: к нему присоединяются новые компании, а действующие участники активно расширяют применение бережливых инструментов. Предприятия, желающие стать участником проекта, могут подать заявку на сайте Производительность.рф.
